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Cabinet de recrutement Immobilier à Marseille, en France et à l'international

Transaction, gestion, diagnostic, promotion : nous recrutons les profils qui connaissent leur marché et leurs clients. Un consultant référent qui connaît les profils, les salaires réels et les entreprises qui forment les bons.

Lucile Barbotteau
Lucile BarbotteauChargée de recrutementConsultant référent Immobilier

Les métiers que nous recrutons

Postes en CDI et CDD, cadres et non-cadres, du terrain à la direction.

Transaction & commercial

  • Négociateur immobilier
  • Directeur d'agence
  • Responsable de secteur
  • Conseiller en immobilier d'entreprise

Gestion & syndic

  • Gestionnaire locatif
  • Gestionnaire de copropriété
  • Property manager
  • Comptable de copropriété

Promotion & technique

  • Responsable de programmes
  • Chargé d'opérations
  • Diagnostiqueur immobilier
  • Responsable technique

Pour qui

Nos clients en immobilier.

Réseaux d'agencesAdministrateurs de biens et syndicsPromoteursFoncières et investisseursCabinets de diagnosticImmobilier d'entreprise

Comment nous travaillons cette famille de métiers

Le titre d'un poste ne dit pas tout. Notre travail commence par comprendre ce qu'il recouvre vraiment chez vous.

1

Brief technique

Marché et secteur géographique, portefeuille, part fixe / variable, certifications (diagnostic, carte pro).

Livrable : fiche de poste validée
2

Cartographie des viviers

Agences et cabinets de la zone, réseaux immobiliers, écoles spécialisées, profils en poste chez les concurrents.

Approche directe ciblée
3

Contact & évaluation

Chaque candidat est contacté, évalué et rencontré. Chiffres réels de transaction ou de gestion, connaissance du marché local, certifications vérifiées, motivations de mobilité.

Première shortlist de calibrage sous 72 h
4

Dossier candidat

Compte rendu par profil, adéquation critère par critère, points de vigilance, prétentions, préavis.

Livrable : shortlist argumentée
5

Entretiens chez vous

Organisation, préparation des candidats, retour après chaque entretien, aide à la décision.

À votre rythme
6

Offre & intégration

Négociation, accompagnement de la démission, suivi pendant la période d'essai avec garantie de remplacement.

Jusqu'à la fin de la période d'essai

Questions fréquentes

Recrutez-vous des négociateurs indépendants ?

Non, uniquement des salariés en CDI ou CDD ; nous pouvons en revanche recruter des négociateurs salariés pour vos agences.

Couvrez-vous les diagnostiqueurs ?

Oui, avec vérification des certifications, y compris hors PACA pour les réseaux nationaux.

Recrutez-vous en gestion de copropriété, métier en tension ?

Oui, par approche directe des gestionnaires en poste et suivi d'un vivier toute l'année.

Intervenez-vous en dehors de Marseille ?

Oui : Aix, Toulon, Nice, Avignon, Montpellier, Lyon et au-delà selon les postes. Notre vivier et nos outils d'approche directe couvrent toute la France, et nous intervenons aussi à l'international pour nos clients.

Un poste à pourvoir ? Parlez-en directement avec Lucile.

Un échange de 30 minutes pour cadrer le besoin et vous dire franchement si nous pouvons vous aider.