Motivation renouvelée pour progresser
Dans le cadre de mon poste de responsable RH, j’ai sollicité Sonny pour évaluer les compétences de nos équipes. Le plan d’évaluation a permis de révéler les points forts et les axes d’amélioration de chaque collaborateur. Grâce à son expertise, nous avons pu établir des parcours de formation personnalisés. Nos employés, âgés de 25 à 50 ans, ont tous ressenti une motivation renouvelée pour progresser dans leurs missions.
Nathalie
Responsable des Ressources Humaines
Espace de confiance et de bienveillance
Grâce à ma thérapie, j’ai enfin pu affronter des blessures émotionnelles profondes. Il a su créer un espace de confiance et de bienveillance qui m’a permis de parler librement de mes ressentis. Aujourd’hui, je me sens plus fort et capable de gérer mes émotions de manière plus saine.
Le débriefing avec Sonny a vraiment été la clé
Le test de personnalité était déjà intéressant en soi, mais le débriefing avec Sonny a vraiment été la clé. En discutant des résultats, il a pu me donner des exemples et des conseils qui correspondent à ma situation. J’ai maintenant une vision plus claire de mes forces et de mes axes de développement.
Sonny m’a aidé à redécouvrir mes compétences
Après 15 ans dans le même secteur, j’avais perdu toute motivation après mon licenciement économique. À 42 ans, le bilan avec Sonny m’a aidé à redécouvrir mes compétences et à envisager une reconversion. Grâce à son accompagnement, j’ai maintenant confiance en mes capacités à entreprendre un nouveau projet.